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导言做企业很苦，为什么这么苦还要去做？因为这是做企业的人一辈
照顾自己的需求是正确和恰当的，因为在你对他人有所帮助之前，你先要对自己的生活状态满意。
概要地说，总需求下降和全球供应链重组，是影响我国家居企业发展的主要不利因素。
编者按大部分甚至90%以上的企业倒下都是因为风险管控的缺位。
围绕着成长轨迹的一系列问题能够帮你了解每个人的动机，这远远比围绕“潜力”或是“人才”的问题更值得研究。
我还要开始对公司制定决策的方式作出改变，这也就意味着重组战规部，对其大小、权限以及使命作出调整。
亚里士多德发现，一个人如果表现得很有美德，那他最终会成为一个有美德的人，即多做好事就会变成好人。
导言英国哲学家罗素说过：“人是轻信的动物，人必须相信一些什么
世界上最可怕、也最有趣的东西就是思考。
在咖啡的价值理念上，对于我们的伙伴和我们的顾客来说，两者是同等重要的，忽视任何一面都会发生问题。
组织之中缺乏人与人之间的互动，领导者却仍然选择专注于改变结构、流程和决策人。
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领教工坊面向「中国价值创造型民营企业家」，以「私人董事会」进行个人领导力修炼，以及优「特训营」、「公开课」和「过程辅导」打造高绩效组织，致力于成为中国领先民企突破性成长的可信赖伙伴。
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